HSE365正版

HSE365正版是北京艾普数智科技有限公司依托“互联网+安全生产”理念打造的一站式数字化安全管理服务平台，其核心目标是借助移动化、碎片化的学习形式，为企业与公共组织提供覆盖安全教育、安全管理、身心健康及运营服务的全场景解决方案。平台秉持“让安全成为一种习惯”的核心价值，汇聚了1000余门专业课程、10万余道题库以及1万余份课件资源，支持视频、音频、阅读、测试、考试等多元学习模式；同时配备职业危害管理、隐患排查、环保设备管理等20多项安全管理工具，构建起“智慧平台+专业内容+精细管理+运营服务”的四位一体服务体系，目前已广泛应用于化工、建筑、制造等行业，助力企业达成安全管理智慧化与员工安全意识常态化的目标。

实用

全场景覆盖：从安全教育到隐患排查，从职业健康到环保管理，覆盖企业安全管理全生命周期，满足员工、安全管理人员、企业管理者等多角色需求。

学习模式灵活：融合“点菜式”自主选课与“计划式”系统推送两种方式，员工能借助通勤、休息等碎片化时间进行学习，学习进度实时同步，完成章节后标识会自动点亮。

数据驱动管理：借助教育看板、统计中心等功能模块，构建个人学习档案与企业安全台账，助力管理者即时掌握学习数据、考试成果以及隐患整改进展，达成安全管理的可追溯与可量化目标。

特征

内容矩阵化布局：课程体系依据行业领域、岗位类别与风险类型进行分类构建，像化工领域就设置了“危化品储存安全管理”“防爆设备规范操作”这类专项课程模块；建筑领域则包含“高空作业安全规范”“脚手架搭建技术标准”等实操性课程内容。

社交化学习板块配备行业资讯圈、安全讨论组等社交功能，用户既能分享个人学习心得，也能参与案例研讨交流；平台具备智能推荐机制，会依据实际情况推送相关话题——例如当某企业出现火灾事故时，系统便会自动向相关用户推送“火灾应急预案编制指南”。

游戏化激励机制：建立积分排名榜单与勋章奖励体系，员工可凭借完成课程学习、通过考核测试、参与互动讨论等方式获取积分，这些积分能够用于兑换培训相关资料、安全防护装备等实体奖品，以此充分调动员工的学习积极性。

多端协同：支持安卓/iOS手机、平板、PC等多终端同步，数据通过云端存储，比如员工在手机端学完“有限空间作业安全”课程后，能在电脑端打印学习证书，管理端也会同步更新培训记录。

操作指南

安装步骤如下：可在应用商店中搜索“HSE365”进行下载，也能扫描企业发放的二维码完成安装；安装完成后，需输入企业账号登录，或注册个人账号使用（需要注意的是，部分功能的使用需获得企业授权）。

课程学习操作步骤如下：用户登录系统后，找到并进入“平台学”模块；在该模块内，可通过行业、岗位等分类条件进行筛选，或者直接输入关键词搜索，以此挑选合适的课程；选定课程后，点击具体章节即可启动学习流程；学习过程中，系统提供倍速播放、笔记标记、随堂测验等辅助功能，助力用户提升学习效率与效果。

考试测评：完成课程后，进入“考评中心”，选择对应的考试（例如“安全生产法知识测试”），系统会自动计时并生成成绩报告。如果未通过考试，可以查看错题解析，然后重新参加考试。

隐患上报操作流程如下：首先在“工具中心”里找到并点击“隐患排查”选项，接着对现场情况进行拍照，然后详细填写隐患的具体描述以及所在位置信息，提交之后系统会自动将该隐患信息推送给安全管理部门；待隐患整改完成，相关人员可以上传整改后的照片，以此来关闭该条隐患记录。

数据查看方面：管理者可借助“统计中心”功能模块，查看员工的学习时长、考试通过率、隐患整改率等各项数据，并以此为依据生成月度或季度的安全报告，同时支持将报告导出为Excel或PDF格式。

用户测评

某化工企业的安全总监称：“HSE365的课程与实际生产场景贴合度很高，像‘静电防护实操’这门课，借助3D动画展示静电的产生原理和消除办法，员工对内容的理解更为深入。平台的数据看板功能可以帮助我们迅速找到管理中的薄弱环节，例如在发现某个车间的考试通过率低于平均水平后，我们就对该车间开展了针对性的培训强化工作。”

一线员工表示：“积分兑换的规则挺好用的，我通过积分换了防割手套和安全帽，现在学习起来更有劲头了。平时和同事交流时，大家经常会分享一些事故例子，像有的工厂因为没戴护目镜造成眼睛受伤的情况，这些都让我们一直保持着警觉。”

第三方评测机构表示：“HSE365采用的矩阵化课程管理模式契合成人学习的特点，‘测-学-练-考’的闭环式设计能够切实提高知识的留存效果。该平台将安全管理工具与学习模块进行深度融合，像在隐患排查完成后会自动推送对应的相关课程，从而达成了‘以查促学、以学促改’的良性循环状态。”